根據工作需要，現公開招聘2024年科研助理崗位人員4名。現公告如下：

一、崗位性質

科研助理是指從事科研項目輔助研究、實驗（工程）設施運行維護和實驗技術、科(ke)技(ji)成(cheng)果(guo)轉(zhuan)移(yi)轉(zhuan)化(hua)以(yi)及(ji)學(xue)術(shu)助(zhu)理(li)和(he)財(cai)務(wu)助(zhu)理(li)等(deng)工(gong)作(zuo)的(de)人(ren)員(yuan)
，是(shi)學(xue)校(xiao)依(yi)據(ju)科(ke)研(yan)項(xiang)目(mu)任(ren)務(wu)需(xu)要(yao)的(de)原(yuan)則(ze)而(er)設(she)置(zhi)以(yi)完(wan)成(cheng)一(yi)定(ding)工(gong)作(zuo)或(huo)項(xiang)目(mu)任(ren)務(wu)為(wei)目(mu)的(de)的(de)階(jie)段(duan)性(xing)崗(gang)位(wei)。

二、招聘對象

全國普通高校2024年應屆畢業生（包括研究生和本科生
，不含定向
、委培）
，按照“信息公開、按需設崗、雙向選擇、合同管理”的原則招聘與管理。

三、招聘條件

（一）遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄。具有良好的思想政治素質，具有較強的事業心和責任感、良好的職業道德、職業素質及團隊合作精神
，遵守學校的各項規章製度，自覺維護學校的利益。

（二）年齡不超過30周歲（1994年6月1日後出生）。

（三）須在2024年7月前取得相應學曆、學位；國（境）外取得的學曆學位須取得教育部留學服務中心出具的國（境）外學曆學位認證書。

（四）身心健康，具備崗位要求的身體條件，具備承擔崗位職責所必需的業務知識、工作能力。

（五）校內在職人員親屬（包括配偶、父母、子女、兄弟姐妹
、兒媳和女婿等）不得應聘科研助理崗位。

四、崗位需求

見《北部灣大學科研助理崗位需求計劃表》（附件1）。

五
、崗位管理及待遇

（一）受聘期間按照學校臨時聘用人員管理
，簽訂勞動合同
，不列入學校編製管理。

（二）首個聘期原則上不少於一年、不超過三年，試用期按國家有關規定執行；續聘按勞務派遣用工執行。

（三）受聘期間
，不支持在職攻讀碩士、博士研究生。對考取碩士、博士研究生的
，須及時通知學校


，並在入學前辦理完辭職手續。

（四）薪xin酬chou待dai遇yu的de具ju體ti標biao準zhun由you各ge科ke研yan項xiang目mu組zu根gen據ju科ke研yan助zhu理li的de崗gang位wei職zhi責ze和he工gong作zuo任ren務wu確que定ding
，並bing結jie合he科ke研yan助zhu理li的de實shi際ji工gong作zuo業ye績ji進jin行xing動dong態tai調tiao整zheng
，繳jiao納na社she會hui保bao險xian和he住zhu房fang公gong積ji金jin，不bu享xiang受shou校xiao內nei獎jiang勵li性xing績ji效xiao工gong資zi。如ru遇yu科ke研yan助zhu理li不bu能neng出chu滿man勤qin情qing況kuang，可ke按an月yue薪xin標biao準zhun折zhe算suan為wei每mei月yue工gong作zuo20天、每天工作8小時的時薪標準據實結算薪酬。

六
、招聘流程

（一）報名

1.報名截止時間：2024年6月26日上午12:00。

2.報名方式

符合崗位報考條件人員
，請填寫附件《北部灣大學應聘人員材料》（附件2）並將電子版命名為“應聘科研助理崗位－姓名-XX大學”
，發送至相應崗位聯係人電子郵箱。

待(dai)接(jie)到(dao)麵(mian)試(shi)通(tong)知(zhi)後(hou)
，準(zhun)備(bei)好(hao)相(xiang)關(guan)證(zheng)明(ming)材(cai)料(liao)原(yuan)件(jian)
，在(zai)現(xian)場(chang)提(ti)交(jiao)核(he)驗(yan)。應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)須(xu)按(an)照(zhao)要(yao)求(qiu)提(ti)交(jiao)報(bao)名(ming)材(cai)料(liao)，不(bu)按(an)照(zhao)要(yao)求(qiu)提(ti)交(jiao)者(zhe)將(jiang)視(shi)為(wei)無(wu)效(xiao)報(bao)名(ming)，資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)不(bu)通(tong)過(guo)。

（二）資格審查

學(xue)校(xiao)對(dui)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)進(jin)行(xing)資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)。根(gen)據(ju)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)報(bao)名(ming)時(shi)提(ti)供(gong)的(de)材(cai)料(liao)，初(chu)步(bu)確(que)定(ding)符(fu)合(he)條(tiao)件(jian)的(de)人(ren)員(yuan)。資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)工(gong)作(zuo)貫(guan)穿(chuan)整(zheng)個(ge)招(zhao)聘(pin)過(guo)程(cheng)，如(ru)發(fa)現(xian)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)條(tiao)件(jian)不(bu)符(fu)合(he)學(xue)校(xiao)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)條(tiao)件(jian)或(huo)《北部灣大學應聘人員材料》填寫不實的，取消其應聘資格。

（三）麵試

通過資格審查的應聘人員可參加麵試。進入麵試人員名單另行通知。因個人原因未能參加麵試的，按棄權處理。

麵試主要考察應聘人員的業務素質及潛在能力
，包括應聘者的綜合分析、語言表達
、計劃組織、人際關係、應變能力以及自我認知程度等。

麵試成績按高分到低分進行排名，按招聘崗位1:1的比例確定擬考核人員。

（四）學校審定

學校根據應聘人員的麵試情況確定擬聘人員。

（五）考核

學校對擬聘人員進行考核。考核著重對擬聘人員在政治思想素質、道德素質
、崗位匹配度、工作經曆等方麵進行考核。為確保人才質量及崗位匹配，如確無合適人選
，取消該崗位的招聘。

（六）體檢

學校通知考核合格的人員到三甲醫院進行體檢。體檢參照公務員錄用體檢標準執行。

（七）公示及聘用

對體檢合格的人員，進行為期7天(tian)的(de)公(gong)示(shi)。經(jing)公(gong)示(shi)無(wu)異(yi)議(yi)人(ren)員(yuan)，按(an)規(gui)定(ding)辦(ban)理(li)相(xiang)關(guan)手(shou)續(xu)，簽(qian)訂(ding)聘(pin)用(yong)合(he)同(tong)，按(an)有(you)關(guan)規(gui)定(ding)執(zhi)行(xing)試(shi)用(yong)期(qi)製(zhi)度(du)。聘(pin)期(qi)內(nei)查(zha)閱(yue)檔(dang)案(an)發(fa)現(xian)聘(pin)用(yong)前(qian)有(you)違(wei)法(fa)違(wei)紀(ji)行(xing)為(wei)
、師德師風等問題或隱瞞個人其他重大事項（如心理健康問題、重大疾病等）的

，解除聘用關係。

七、聯係方式

各項目聯係人及聯係電話詳見附件1。人事處聯係人：張老師，聯係電話：。