崗位職責： 1、負責公司內部法務管理工作體係建設，建立、健全公司法律事務相關規章製度和流程

，為公司發展戰略提供法律支持; 2、參(can)與(yu)公(gong)司(si)戰(zhan)略(lve)設(she)計(ji)，控(kong)製(zhi)和(he)預(yu)防(fang)公(gong)司(si)運(yun)營(ying)中(zhong)可(ke)能(neng)出(chu)現(xian)的(de)法(fa)律(lv)風(feng)險(xian)並(bing)提(ti)出(chu)防(fang)範(fan)建(jian)議(yi)
，為(wei)經(jing)營(ying)決(jue)策(ce)提(ti)供(gong)有(you)效(xiao)的(de)法(fa)律(lv)支(zhi)持(chi)
，並(bing)對(dui)部(bu)分(fen)專(zhuan)項(xiang)提(ti)出(chu)有(you)效(xiao)的(de)規(gui)避(bi)和(he)化(hua)解(jie)方(fang)案(an); 3、參與重大經濟合同審核
、重大項目談判、草擬法律文書、審核; 4、負責公司重大訴訟和非訴訟案件的起訴、應訴、仲裁
、調處等工作，主導解決; 5、研究與公司業務相關的法律法規及製度，為公司經營活動合法合規性提供依據。任職要求 任職要求： 1、本科或以上學曆，法學相關專業畢業; 2、3-5年以上快消行業專職法務管理經驗; 3、具有紮實的法律知識和案例分析、判斷、處理能力，熟悉訴訟、仲裁工作流程
，具有一定的法律資源; 4、具有較強的執行能力以及解決問題的能力，人際溝通能強
，善於協調工作中的關係、 較好的處理工作分歧; 5、思維嚴謹
，適應能力強，能夠承擔一定的工作壓力。