太原
應屆畢業生
學曆不限
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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解後再進行投遞！
主要職責
1、招聘管理：製定招聘策略，優化招聘流程，確保高效引進優質人才。
2、薪酬管理：設計並實施薪酬體係，進行市場調研，確保薪酬競爭力。
3、績效管理：建立績效管理體係，指導績效評估，推動績效改進與獎勵機製。
4、員工關係：處理員工關係問題，組織活動，提升團隊凝聚力。
5、 確保人力資源政策合規，提交相關數據報告。
任職要求：
1. 大專及以上學曆，人力資源管理、工商管理相關專業優先。
2. 3年以上招聘、薪酬、績效管理經驗。
3. 熟悉勞動法及相關政策，具備數據分析與溝通協調能力。
4. 責任心強，具備創新精神與問題解決能力。
注：聯係我時，請說是在山西人才網上看到的。
工作地點
地址：太原陽曲縣營響未來千曲國際教育營地
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
阿濤HR
山西營響未來教育科技有限公司
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教育·培訓·科研·院校
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100-199人
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事業單位
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東黃水鎮224縣道
