【崗位職責】
製定並執行營銷業務及人力組織發展目標
，實現業績及人力的不斷增長，確保完成本級構年度營銷指標。
1、負責本支公司業務計劃製定並組織實施；負責所在營業單位業務目標和組織人力目標的有效達成；完成續期任務，完善續期服務；
2、負責招募、培養優秀的保險代理人，對代理人進行品質管理權限內相關業務的處理

；公正考核、管理本機構內的內勤人員；接受客戶谘詢、投訴，並在權限範圍內予以處理；
3、執行有關財務政策和業務管理規定
，控製財務風險及業務管理風險；
4、加強與相關部門溝通，維護公共關係
；
5

、保證本機構經營的合規性。

【任職要求】
1
、大學本科及以上學曆，五官端正；
2、具有壽險業工作經驗者優先
；
3
、計算機熟練
，能較好地應用office等辦公係統 ；
4

、為人親和

，吃苦耐勞，有較強服務意識及團隊管理經驗，工作態度認真負責，抗壓能力強。

【福利待遇】
五險一金
，企業年金，團體補充保險，年度體檢

，生日福利
，節日福利，學習培訓
，午餐補貼等

【晉升通道】
中支部門經理—中支副總/總經理—總經理室班子成員