崗位職責：
1.參與新產品開發測試工作，協助產品測試方案製定、執行；
2.負責新產品性能驗證實驗及係統測試BUG的解決、跟蹤及驗證工作；
3.負責產品故障處理、維修等相關技術支持工作
；
4.協助產品經理，完成測試計劃及測試用例的編寫；
5.根據測試計劃，完成產品係統測試及相關報告編寫；
6.協助完成新產品、新技術的推廣

、認證等工作；
7.協助完成生產技術指導以及生產問題解決。
任職要求：
1.2年及以上工作經驗
，本科及以上學曆
，電子電路、計算機、通信工程
、核技術等相關專業；
2.較強的動手操作能力，具備一定的計算機基礎知識；
3.熟練掌握焊接技術
，具有電路分析，維修經驗；
4.優秀的溝通與組織協調能力，工作細心嚴謹，重視團隊合作
；
5.良好的學習能力與鑽研精神
，思維邏輯嚴謹；
6.熟悉自動化工具或編程語言python、c 優先
；
7.熟悉電路設計，單片機編程優先。
福利待遇：
1.富有市場競爭力的崗位薪酬 各類生活補助（全勤獎、午餐補助、通訊補助） 豐厚獎金（年終獎
、項目獎金
、績效獎金等） 每年一次漲薪機會；
2.六險一金
、重要節日慰問禮金，周末雙休
、旅遊團建
、健康體檢
、結婚禮金、通勤班車等。
培養體係：
1.個性化成長地圖：入職導師1V1定製培養計劃 係統性公司級培訓 部門持續性業務培訓 公派培訓，多維度培養機製，聚焦個性化發展需要構建成長地圖，提升專業技能與職業素養；
2.全方位培訓形式：線下階段性統一培訓指導 E-learning 學習平台隨時隨地學習充電

；
3.雙通道人才發展規劃：“專業序列 管理序列”雙通道晉升機製，多崗位輪換，實現人才多元化發展。
發展空間：
1.縱向：部門主管
、測試經理
2.橫向：項目管理

、產品管理方向