【崗位職責】
1
、根據公司業務發展需求，擬定招聘計劃，開展招聘工作；
2、協助公司招聘體係、流程、製度建設與優化工作，引入測評工具和方法，提升招聘效率

；
3
、拓展與維護公司招聘及人才獲取渠道，包括但不限於社招、校招；
4、對招聘數據進行管理分析

，並針對性改善招聘結果
；
5、建立和維護公司長期發展的人才儲備和人才庫。

【任職要求】
1、本科及以上學曆，理工類、電力類
、人力資源類相關專業優先
；
2、1年以上招聘工作經驗

，有新能源行業經驗優先
；
3、擅長中高端人才及核心招聘
，能對團隊進行專業賦能；
4
、好學上進，溝通協調能力強。

【福利待遇】
1、7.5小時工作製
，雙休，節假日正常休；
2
、帶薪年假；
3
、食補，公司有食堂，提供午餐和晚餐；
4、房補
，提供1-4人間公寓宿舍
；
5
、五險一金

；
6、不定時團建。 能熟練使用今日招聘網
，招聘號的維護