職位描述
該職位信息待核驗,請仔細了解後再進行投遞!
崗位職責
一、設施全周期運維管理
1. 製度與標準:建立並完善設施設備管理相關的SOP、規章製度及技術標準,並監督執行。
2. 計劃與維護:組織編製並實施所有關鍵設施係統(電氣、暖通、給排水、消防、樓宇自控等)的預防性維護、年度檢修及能源管理計劃。
3. 技術保障:負責設備從使用、維護、改造到報廢的全生命周期管理,確保其處於良好技術狀態。組織收集、管理技術圖紙與資料。
4. 應急處理:主導重大故障診斷與緊急搶修工作,製定應急預案並組織演練,確保快速響應與業務連續性。
二、工程項目與升級改造
1. 項目管理:主導設施新建、改建、擴建及升級改造項目,全麵把控規劃、進度、質量、成本與安全。
2. 技術方案:運用CAD等工具進行圖紙審核與布局優化,審核改造方案,提供專業決策依據。
3. 數字化與智能化:推動設施管理智能化轉型,引入或優化工單係統、BMS/FMIS等數字化管理工具,提升運維效率。
三、團隊領導與供應商管理
1. 團隊建設:負責工程技術團隊的日常管理,包括人員調配、績效考核、技能培訓及人才梯隊建設。
2. 供應商管理:管理與協調外部維保、檢測及工程服務供應商,確保其服務符合合同與標準要求。
四、安全、合規與成本控製
1. 安全與合規:作為現場工程安全第一責任人,確保所有設施運營符合國家及地方的消防、特種設備、EHS等法律法規及行業規範。
2. 預算與成本:負責工程部門的預算編製、費用控製和成本分析。管理物資采購與庫存,審核相關合同與付款。
3. 風險管理:主動識別設施運營中的係統性風險與安全隱患,並製定緩解措施。
五、客戶服務與戰略協同
1. 客戶對接:作為技術接口人,與客戶/內部用戶保持密切溝通,理解需求,提供專業解決方案與技術支持。
2. 戰略支持:配合業務發展,為監管檢查、業務方需求提供完整的設施管理方案與數據支撐。
崗位要求:
1. 學曆與資質
學曆:大專及以上學曆,電氣、暖通、自動化、機電、工程管理等相關工科專業優先。
資質:持有工程師職稱、注冊消防工程師、高壓/低壓電工操作證、特種設備管理員證等相關專業證書者優先。
2. 工作經驗
必備經驗:具備5-10年以上大型設施/物業工程管理經驗,其中至少3-5年擔任工程經理或同等管理職務。
業態經驗(可根據該項目要求調整):擁有大型園區(10萬平米以上)、甲/級寫字樓、醫院(尤其是三甲醫院)、製造業工廠或學校
3. 核心技能
- 精通至少一項核心專業(強電、暖通、自控),並全麵掌握物業設施各係統基礎知識、原理及國家標準。
- 熟悉工程項目全流程管理,具備出色的規劃、進度控製、質量監督與成本核算能力。
- 熟練使用CAD查看圖紙,精通Office辦公軟件
- 具備卓/越的團隊領導、激勵和人才培養能力。擁有出色的跨部門協調、客戶溝通及資源整合能力。
4.其他:
1、具備樓宇承接查驗和工程運維管理經驗兩年 ;
2、10萬平米以上物業項目工程管理經驗,團隊規模50人 ;
工作時間:5天9小時
薪酬福利:
1. 具有競爭力的薪酬體係,購買五險一金,享有帶薪年假、年終獎、年度調薪、過節福利、年度體檢等;
2. 公司的培訓中心擁有完善的培訓體係,定期提供各類內部及外部培訓機會;
3. 其它福利
一、設施全周期運維管理
1. 製度與標準:建立並完善設施設備管理相關的SOP、規章製度及技術標準,並監督執行。
2. 計劃與維護:組織編製並實施所有關鍵設施係統(電氣、暖通、給排水、消防、樓宇自控等)的預防性維護、年度檢修及能源管理計劃。
3. 技術保障:負責設備從使用、維護、改造到報廢的全生命周期管理,確保其處於良好技術狀態。組織收集、管理技術圖紙與資料。
4. 應急處理:主導重大故障診斷與緊急搶修工作,製定應急預案並組織演練,確保快速響應與業務連續性。
二、工程項目與升級改造
1. 項目管理:主導設施新建、改建、擴建及升級改造項目,全麵把控規劃、進度、質量、成本與安全。
2. 技術方案:運用CAD等工具進行圖紙審核與布局優化,審核改造方案,提供專業決策依據。
3. 數字化與智能化:推動設施管理智能化轉型,引入或優化工單係統、BMS/FMIS等數字化管理工具,提升運維效率。
三、團隊領導與供應商管理
1. 團隊建設:負責工程技術團隊的日常管理,包括人員調配、績效考核、技能培訓及人才梯隊建設。
2. 供應商管理:管理與協調外部維保、檢測及工程服務供應商,確保其服務符合合同與標準要求。
四、安全、合規與成本控製
1. 安全與合規:作為現場工程安全第一責任人,確保所有設施運營符合國家及地方的消防、特種設備、EHS等法律法規及行業規範。
2. 預算與成本:負責工程部門的預算編製、費用控製和成本分析。管理物資采購與庫存,審核相關合同與付款。
3. 風險管理:主動識別設施運營中的係統性風險與安全隱患,並製定緩解措施。
五、客戶服務與戰略協同
1. 客戶對接:作為技術接口人,與客戶/內部用戶保持密切溝通,理解需求,提供專業解決方案與技術支持。
2. 戰略支持:配合業務發展,為監管檢查、業務方需求提供完整的設施管理方案與數據支撐。
崗位要求:
1. 學曆與資質
學曆:大專及以上學曆,電氣、暖通、自動化、機電、工程管理等相關工科專業優先。
資質:持有工程師職稱、注冊消防工程師、高壓/低壓電工操作證、特種設備管理員證等相關專業證書者優先。
2. 工作經驗
必備經驗:具備5-10年以上大型設施/物業工程管理經驗,其中至少3-5年擔任工程經理或同等管理職務。
業態經驗(可根據該項目要求調整):擁有大型園區(10萬平米以上)、甲/級寫字樓、醫院(尤其是三甲醫院)、製造業工廠或學校
3. 核心技能
- 精通至少一項核心專業(強電、暖通、自控),並全麵掌握物業設施各係統基礎知識、原理及國家標準。
- 熟悉工程項目全流程管理,具備出色的規劃、進度控製、質量監督與成本核算能力。
- 熟練使用CAD查看圖紙,精通Office辦公軟件
- 具備卓/越的團隊領導、激勵和人才培養能力。擁有出色的跨部門協調、客戶溝通及資源整合能力。
4.其他:
1、具備樓宇承接查驗和工程運維管理經驗兩年 ;
2、10萬平米以上物業項目工程管理經驗,團隊規模50人 ;
工作時間:5天9小時
薪酬福利:
1. 具有競爭力的薪酬體係,購買五險一金,享有帶薪年假、年終獎、年度調薪、過節福利、年度體檢等;
2. 公司的培訓中心擁有完善的培訓體係,定期提供各類內部及外部培訓機會;
3. 其它福利
工作地點
地址:武漢江夏區湖北省武漢市江夏區華中科技大學科技園創新基地2號樓D座
📍
點擊查看地圖
詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
陳經理HR
廣州索迪斯管理服務有限公司
-
旅遊·酒店·餐飲服務
-
500-999人
-
外商獨資·外企辦事處
-
深圳市南山區桃源村

武漢
應屆畢業生
大專
2026-04-07 21:43:55
375人關注
注:聯係我時,請說是在山西人才網上看到的。
