職位描述
該職位信息待核驗,請仔細了解後再進行投遞!
一、 孔型設計與開發
1. 新產品孔型設計:根據新產品開發任務書(包括鋼種、規格、性能要求),設計全新的孔型係統(如箱型、菱形、橢圓-圓、萬能型鋼孔型等)。
2. 孔型係統計算與繪圖:
· 進行軋製道次計算、壓下量分配、寬展計算、延伸係數計算等核心工藝計算。
· 使用CAD等專業軟件繪製精確的孔型圖、配輥圖、導衛裝置圖。
· 確定各道次的孔型尺寸、開口度、側壁斜度、圓角半徑等關鍵參數。
3. 軋輥車削圖製定:根據孔型圖,編製軋輥車削加工圖紙和技術要求,指導軋輥加工。
二、 工藝優化與技術支持
1. 現有孔型優化:分析生產過程中出現的產品缺陷(如耳子、折疊、裂紋、尺寸超差、不對稱等),找出孔型係統存在的問題,並進行改進優化,提高軋製穩定性和成材率。
2. 軋製規程製定與調整:配合工藝工程師,製定或優化各道次的軋製速度、溫度製度等,與孔型設計相匹配。
3. 現場技術指導:深入生產一線,指導換輥、試軋和調整工的操作,解決軋製過程中出現的突發性技術問題。
4. 降本增效:通過優化孔型設計,減少軋製道次、降低能耗、提高軋輥使用壽命、減少切損,實現成本控製。
三、 質量控製與標準製定
1. 尺寸精度控製:確保孔型設計能保證產品符合嚴格的尺寸公差、形狀公差(如圓度、橢圓度)要求。
2. 內部質量與性能保障:孔型設計需考慮金屬流動均勻性,避免因變形不均導致的內應力、組織性能差異等問題。對於特鋼,尤其要關注對碳化物分布、流線等的影響。
3. 編製工藝文件:製定孔型設計規範、調整要點、檢查標準等工藝技術文件。
4. 參與質量分析:對產品質量異議中涉及孔型和軋製工藝的部分進行技術分析,提出糾正和預防措施。
四、 研發與創新
1. 新工藝/新技術研究:研究和引入先進的孔型設計方法(如有限元模擬分析)、新型孔型係統(如無孔型軋製、切分軋製等),提升技術水平。
2. 數字化與智能化應用:參與或主導軋製過程數字化模型的建立,利用數據分析優化孔型設計,為智能製造提供工藝模型支持。
3. 標準化與知識積累:建立企業內部的孔型設計庫和知識庫,實現設計經驗的傳承和標準化。
五、 協同與合作
1. 與冶煉/連鑄環節協同:根據連鑄坯的斷麵形狀和尺寸,設計最合理的開坯孔型,並反饋連鑄坯質量要求。
2. 與設備部門協同:就軋輥材質、輥身強度、軸承負荷等與設備工程師溝通,確保孔型設計在設備能力範圍內。
3. 與生產計劃/調度協同:根據訂單規格,安排合理的孔型更換和軋輥準備計劃。
4. 培訓與指導:對軋鋼操作工、調整工進行孔型原理和調整要領的培訓。
工作地點
地址:齊齊哈爾富拉爾基區紅岸大街11
📍
點擊查看地圖
詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
張雪姝HR
北京建龍重工集團有限公司
-
機械製造·機電·重工
-
1000人以上
-
股份製企業
-
北京市南四環西路188號總部基地2區3-4號樓

齊齊哈爾
應屆畢業生
本科
2026-04-07 09:46:04
221人關注
注:聯係我時,請說是在山西人才網上看到的。
