太原
山西省人民醫院創建於1953年，是直屬於山西省衛健委的一所集醫療、教學、科研、預防、康複、保健、急救為一體的綜合型三甲醫院，是山西省占地麵積、開放床位最多、綜合實力最強的醫療機構之一，目前已形成北院區醫療臨床、南院區科研教學、和平院區重大疾病診療中心“一體兩翼”的戰略發展格局。
根據工作需要，山西省人民醫院麵向社會招聘博士研究生50名，現就有關事項公告如下：
一、招聘崗位及數量
山西省人民醫院2026年公開招聘博士研究生50名，均為專業技術崗位。招聘崗位所需的具體條件以《山西省人民醫院2026年公開招聘博士研究生崗位表》(附件1)的要求為準。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具備正常履行職責的身體條件、心理條件;
(五)具備崗位所需的學曆學位、專業或技能條件。報考者為2026年普通高校應屆畢業生的，其畢業證書、學位證書應在2026年12月底前取得;留學人員還須取得教育部留學服務中心國(境)外學曆學位認證書;
(六)年齡要求為18周歲以上、40周歲以下(1985年1月至2008年1月期間出生);
(七)具備招聘崗位所要求的其他資格條件。
anzhaoguojiahewoshengyouguanzhengceguiding，gangaodiqudezhongguogongminhetaiwantongbaozaishiyedanweigongkaizhaopinzhongxiangyougongpingjingzhengquanli，keyingpindaoneidishiyedanweijiuye，yingpinrenyuanxujubeizhaopingangweisuoxudezhuanyehuojinengdengxiangyingtiaojian。
不得報名應聘的主要情形：
1.現役軍人和在讀的非應屆畢業生，不能報考;
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;
3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考;
4.試用期內的公務員(參照公務員法管理事業單位工作人員)和試用期內的事業單位工作人員，不能報考;
5.招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的，不得報考;
6.在原單位出現重大醫療事故或被吊銷執業執照的人員，不能報考;
7.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報考;
8.報考人員不得報考聘用後即構成回避關係的崗位。
應聘者在報名之後、聘用之前已成為試用期內的公務員(參照公務員法管理事業單位工作人員)或已被聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務期、各類從業(職業、執業)資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發布之日。
三、招聘程序
(一)報名時間
2026年1月-2026年12月
(二)報名方式
網絡報名。請報考人員將《山西省人民醫院2026年公開招聘博士研究生報名表》(附件2，打印後本人手寫簽名)、個人簡曆、身份證、各學曆階段學曆學位證書、執業醫師資格證、專業技術職務任職資格證書、崗位要求的資格條件、主要科研成果及獲獎證書的電子掃描件，以“姓名+畢業院校+所學專業”形式命名，打包壓縮發送至山西省人民醫院人力資源部招聘郵箱。
留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學曆、學位認證書。
(三)資格審查
zigeshenzhayouwoyuanfuze，guanchuanzhaopingongzuoquanguocheng。zigeshenzhatongguorenyuan，yiyuanjianggenjubaominghezigeshenheqingkuangtongzhikaoshengjinxingkaohe，kaoheshijianhedidianlingxingtongzhi。ruofaxianweiji、違規或提供虛假信息等情況的，隨時取消應聘資格。應聘人員對自己所提供證件的真實性負責。
取得國(境)外學曆學位的應聘人員所學專業是否符合招聘條件，由我院招聘領導組組織專家研究決定。
(四)考核方式
招聘采取直接考核的方式進行。重點對應聘人員的工作業績、科研成果、學術水平、發展潛力、zonghesuzhiyijishifoufuhegangweixuqiudengduogefangmianjinxingkaohe，kaohefangshiheshijianyouzhaopingongzuolingdaozuqueding。zhuanjiazuduiyingpinrenyuanzuochuzonghepingjia，genjuzonghepingjiajieguoquedingtijian、考察人員。
四、體檢和考察
體檢和考察由山西省人民醫院組織實施。
(一)體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢應當在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行。考生對非當日、非當場複檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向招聘單位提交複檢申請，招聘單位應盡快安排考生複檢。招聘單位對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進行複檢。複檢隻能進行1次(ci)，應(ying)安(an)排(pai)在(zai)具(ju)有(you)體(ti)檢(jian)資(zi)質(zhi)的(de)同(tong)一(yi)級(ji)別(bie)或(huo)上(shang)一(yi)級(ji)別(bie)的(de)另(ling)一(yi)家(jia)醫(yi)院(yuan)複(fu)檢(jian)，體(ti)檢(jian)結(jie)果(guo)以(yi)複(fu)檢(jian)結(jie)論(lun)為(wei)準(zhun)。對(dui)因(yin)懷(huai)孕(yun)不(bu)能(neng)全(quan)部(bu)完(wan)成(cheng)體(ti)檢(jian)項(xiang)目(mu)的(de)，按(an)國(guo)家(jia)相(xiang)關(guan)政(zheng)策(ce)執(zhi)行(xing)。不(bu)按(an)時(shi)參(can)加(jia)體(ti)檢(jian)者(zhe)，視(shi)同(tong)放(fang)棄(qi)資(zi)格(ge)。
(二)考察內容：考察工作可參考《公務員錄用考察辦法》(試行)進行，全麵了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方麵的情況。不按規定參加考察者，視同放棄資格。
體檢、考察不合格的不得聘用。
五、公示與聘用
根據考核、體檢、考察結果，經集體研究，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在我院網站公示5個工作日。公示擬聘用人員內容包括：招聘崗位，招聘數量，招聘專業，姓名、性別、出生年月、畢業院校、所學專業、學曆(學位)、考試綜合成績、排名等信息。
公示期滿無異議的，按規定辦理相關聘用手續。對反映有影響聘用的問題並查實的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，待查清後再決定是否聘用。
事業單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實行試用期製度，試用期不合格的，解除聘用關係。
六、嚴肅招聘紀律
(一)嚴格執行事業單位公開招聘有關政策規定，切實做到公開、公正、公平，擇優聘用。
(二)嚴格執行事業單位公開招聘工作程序，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格落實《事業單位人事管理回避規定》。
(三)應聘人員以不正當手段獲取應聘資格，如偽造、塗改證件、證明等，或在報名、考核、體檢、考察過程中出現作弊等違規違紀行為的，取消其應聘資格。
(四)公開招聘工作由山西省人民醫院紀檢監察部門、省人社廳監督。對公開招聘中出現的違規違紀行為，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理;構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。
七、監督谘詢
招聘政策和具體事宜可谘詢山西省人民醫院。
聯 係 人：牛老師
谘詢電話： 4960132
監督電話：
電子郵箱：
谘詢、監督電話開通時間：工作日的工作時間。
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山西省人民醫院
2026年1月26日
（責任編輯：小今）
