山西省文物局所屬事業單位山西博物院是山西省的文物征集、收藏、保護、研究和展示的公共文化服務機構,公益一類全額撥款事業單位,位於山西省太原市萬柏林區濱河西路北段13號,2008年5月入選首批國家一級博物館,2009年成為11個中央地方共建博物館之一。根據工作需要,山西博物院2026年麵向社會公開招聘博士研究生10名,現就有關事項公告如下。
一、招聘對象
符合招聘條件和崗位所需具體要求的,獲得博士學曆學位的國(境)內外博士畢業生。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍,且年滿十八周歲;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業道德,熱愛文博事業,有良好的團隊合作精神和奉獻精神;
(四)具備正常履行職責的身體條件、心理條件;
(五)具備崗位所需的學曆、學位條件(2026年應屆畢業生須於2026年12月底前取得畢業證書和學位證書,留學人員還須取得教育部留學服務中心國(境)外學曆學位認證書);
(六)年齡一般不超過43周歲(1982年5月以後出生);
(七)具備報考崗位所要求的其他資格條件。
按an照zhao國guo家jia和he我wo省sheng有you關guan政zheng策ce規gui定ding,港gang澳ao地di區qu的de中zhong國guo公gong民min和he台tai灣wan同tong胞bao在zai事shi業ye單dan位wei公gong開kai招zhao聘pin中zhong享xiang有you公gong平ping競jing爭zheng權quan利li,可ke應ying聘pin到dao內nei地di事shi業ye單dan位wei就jiu業ye,應ying聘pin人ren員yuan須xu具ju備bei招zhao聘pin崗gang位wei所suo需xu的de專zhuan業ye或huo技ji能neng等deng相xiang應ying條tiao件jian。
有以下主要情形之一者不得報名:
1.現役軍人和在讀的非應屆畢業生;
2.因犯罪受過刑事處罰的,被開除中國共產黨黨籍和公職的,在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員;
3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員;
4.試用期內的公務員(參照公務員法管理事業單位工作人員)和試用期內的事業單位工作人員;
5.招聘為機關、事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的;
6.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次引進要求的人員;
7.國家法律法規和有關政策規定不得聘用的其他人員;
8.應聘者在報名之後、聘用之前已成為試用期內的公務員(參照公務員法管理單位工作人員)或已被聘用為事業單位工作人員的,不予聘用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務期等的截止時間,除崗位有明確要求外,均為公告發布之日。
三、招聘崗位及數量
山西省文物局所屬事業單位山西博物院2026年計劃公開招聘博士研究生10名,均為專業技術崗位,招聘崗位所需的具體條件以招聘公告中所列條件為準。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名及資格審查時間:2026年5月—12月。
2.報名方式:采取網上報名方式,應聘人員將報名材料打包發送至電子郵箱(sxbwyrlzyb@126.com)。應聘者郵件標題格式統一要求為:“2026公開招聘博士研究生-專業-畢業院校-姓名”。
3.報名人員所需提供證件及材料(應聘人員對自己所提供材料的真實性負責):
(1)《山西博物院2026年公開招聘博士研究生報名表》(附件1)掃描件(本人手寫簽名)。報(bao)考(kao)人(ren)員(yuan)報(bao)名(ming)表(biao)所(suo)填(tian)寫(xie)的(de)專(zhuan)業(ye)應(ying)當(dang)與(yu)本(ben)人(ren)取(qu)得(de)的(de)高(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)證(zheng)書(shu)上(shang)所(suo)載(zai)明(ming)的(de)專(zhuan)業(ye)一(yi)致(zhi)。如(ru)畢(bi)業(ye)學(xue)校(xiao)按(an)照(zhao)一(yi)級(ji)學(xue)科(ke)發(fa)放(fang)畢(bi)業(ye)證(zheng)的(de),須(xu)如(ru)實(shi)填(tian)寫(xie)畢(bi)業(ye)證(zheng)所(suo)載(zai)一(yi)級(ji)學(xue)科(ke)名(ming)稱(cheng),在(zai)報(bao)名(ming)表(biao)中(zhong)備(bei)注(zhu)寫(xie)明(ming)所(suo)學(xue)具(ju)體(ti)專(zhuan)業(ye)。
(2)本人身份證、各學曆階段學曆學位證書、博士研究生期間成績單,暫未取得畢業證書和學位證書的2026年應屆畢業生須提供在讀證明(包含學曆、學位、入學時間、畢業時間、所學專業等)。
(3)個人自薦材料,專業技術職務任職資格證書、各類獲獎證書、主要科研成果相關證書、博士畢業論文及其他論文論著(應包括封麵、版權頁、目錄頁)等材料。
(4)留學人員須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學曆學位認證書。
(二)資格審查
資格審查由山西博物院負責,主要審查應聘人員的年齡、學曆、學位、專業、畢業學校、學術成果等信息。資格初審通過人員,由山西博物院電話通知本人資格複審及考核時間、地點等信息。
取得國(境)外學曆學位的報考人員所學專業是否符合招聘條件,由山西博物院組織相應專家組(3-5名本專業或相近專業專家)對其專業是否符合招聘崗位要求進行認定。
資格複審時,應聘人員應提供相關報名材料的原件及複印件。黨政機關公務員、國有企事業單位工作人員,還需提交現工作單位人事主管部門出具的同意報考證明(或與單位解除勞動、聘用合同關係的證明)。報bao考kao人ren員yuan畢bi業ye院yuan校xiao按an照zhao一yi級ji學xue科ke或huo者zhe專zhuan業ye學xue位wei發fa放fang畢bi業ye證zheng的de,須xu提ti供gong學xue校xiao出chu具ju的de專zhuan業ye證zheng明ming。所suo有you證zheng明ming材cai料liao原yuan件jian均jun需xu加jia蓋gai相xiang關guan管guan理li部bu門men公gong章zhang。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實,影響資格複審的,取消該應聘人員參加考核的資格。應聘人員未按規定時間、地點參加資格複審的,視為自動放棄考核資格。
資格審查貫穿公開招聘全過程,任何環節發現應聘人員不符合資格條件的,立即取消應聘或者聘用資格。
(三)考核
考核由山西博物院負責,采取麵試、學術評議等方式進行。山西博物院組織專家組重點對應聘人員的思想道德素質、身體心理素質、學術道德誠信、科研能力、發展潛力、應急處理能力、綜合素質以及是否符合崗位需求等多個方麵進行考核。考核成績保留兩位小數(四舍五入),最低合格線為70分。
(四)體檢和考察
根據考核成績從到低分的順序,按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選,體檢和考察由山西博物院組織實施。
1.做好事前準備和工作。體檢有關事宜在山西省文物局、山西博物院網站通知,體檢費用自理。
2.體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢應當在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行。考生對非當日、非當場複檢的體檢項目結果有疑問時,可以在接到體檢結論通知之日起7日內,向招聘單位提交複檢申請,招聘單位應盡快安排考生複檢。招聘單位對體檢結論有疑問的,在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進行複檢。複檢隻能進行1次ci,應ying安an排pai在zai具ju有you體ti檢jian資zi質zhi的de同tong一yi級ji別bie或huo上shang一yi級ji別bie的de另ling一yi家jia醫yi院yuan複fu檢jian,體ti檢jian結jie果guo以yi複fu檢jian結jie論lun為wei準zhun。對dui因yin懷huai孕yun不bu能neng全quan部bu完wan成cheng體ti檢jian項xiang目mu的de,按an國guo家jia相xiang關guan政zheng策ce執zhi行xing。不bu按an時shi參can加jia體ti檢jian者zhe,視shi同tong放fang棄qi資zi格ge。
3.考察內容:考察工作可參考《公務員錄用考察辦法》(試行)進行,全麵了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方麵的情況。不按規定參加考察者,視同放棄資格。
tijianhuozhekaochabuhegedebudepinyong,youcixingchengdekongquegangweibuzaidibu。yingerenyuanyinfangqitijianhuozhekaochade,congbaokaotongyigangweiqiekaohechengjihegerenyuanzhong,anchengjiyoudaodifenyicijinxingdibu,tijianhuozhekaochagejindibuyici。
(五)公示與聘用
根據麵試、體檢、考察結果,經山西博物院集體研究,確定擬聘人員。擬聘人員將麵向社會進行公示,公示期為7個工作日。公示擬聘人員內容包括:招聘崗位,招聘數量,招聘專業,姓名、性別、出生年月、畢業院校、所學專業、學曆(學位)、考試綜合成績、排名等信息。
公示期滿無異議的,按規定辦理相關聘用手續。對反映有影響聘用的問題並查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,待查清後再決定是否聘用。
事業單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續。聘用人員實行試用期製度,試用期不合格的,解除聘用關係。
五、相關待遇
公開招聘人員納入山西博物院全額編製,享受單位相應的待遇。
六、谘詢與監督
公開招聘工作嚴格執行國家有關規定,並接受社會監督,招聘政策和具體事宜可谘詢山西博物院。
政策谘詢:
監督電話:
谘詢、監督電話開通時間:招聘期間工作日9:00-17:00。
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(責任編輯:小今)

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